
กรมการพัฒนาชุมชน เปิดเวทีทบทวนแผนยุทธศาสตร์บริหารทรัพยากรบุคคลกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี มุ่งยกระดับศักยภาพบุคลากรขับเคลื่อนองค์กรสู่อนาคต
วันที่ 17 มิถุนายน 2569 เวลา 13.00 น. ณ โรงแรมเซ็นทารา ไลฟ์ ศูนย์ราชการและคอนเวนชันเซ็นเตอร์ แจ้งวัฒนะ เขตหลักสี่ กรุงเทพมหานคร นายวรงค์ แสงเมือง รองอธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน เป็นประธานในพิธีเปิดและมอบนโยบาย โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการทบทวนแผนยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล ระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 – 2570) กองทุนพัฒนาบทบาทสตรี กรมการพัฒนาชุมชน และจัดทำแผนปฏิบัติการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีบัญชี 2570
การจัดประชุมในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อทบทวนแผนยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคลของกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี ระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 – 2570) และจัดทำแผนปฏิบัติการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีบัญชี 2570 ให้สอดคล้องกับบริบทการเปลี่ยนแปลงและทิศทางการดำเนินงานขององค์กร ตลอดจนส่งเสริมให้บุคลากรสามารถนำแผนยุทธศาสตร์ไปใช้เป็นกรอบในการขับเคลื่อนภารกิจของกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีได้อย่างมีประสิทธิภาพ และร่วมกันพัฒนาแผนบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพ ตอบสนองความต้องการของบุคลากร และรองรับการเปลี่ยนแปลงในอนาคตได้อย่างเหมาะสม
โครงการดังกล่าวจัดขึ้นระหว่างวันที่ 17 – 19 มิถุนายน 2569 มีกลุ่มเป้าหมายเข้าร่วมจำนวน 60 คน ประกอบด้วย ผู้อำนวยการกลุ่มงานประสานและสนับสนุนการบริหารงานพัฒนาชุมชน นักวิชาการผู้รับผิดชอบงานกองทุนพัฒนาบทบาทสตรี พนักงานกองทุน และบุคลากรส่วนกลาง
นายวรงค์ แสงเมือง รองอธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน กล่าวว่า กองทุนพัฒนาบทบาทสตรีเป็นภารกิจสำคัญของกรมการพัฒนาชุมชน ในฐานะแหล่งเงินทุนหมุนเวียนดอกเบี้ยต่ำที่ช่วยส่งเสริมอาชีพ ยกระดับเศรษฐกิจฐานราก และพัฒนาศักยภาพสตรีทั่วประเทศ โดยบุคลากรของกองทุนพัฒนาบทบาทสตรีถือเป็นกำลังสำคัญในการขับเคลื่อนภารกิจให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ การทบทวนแผนยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคลจึงเป็นกระบวนการสำคัญที่จะช่วยให้บุคลากรได้ร่วมกันวิเคราะห์ปัญหา อุปสรรค โอกาส และผลกระทบจากการดำเนินงานที่ผ่านมา เพื่อนำไปสู่การกำหนดทิศทางการบริหารทรัพยากรบุคคลที่เหมาะสมและมีประสิทธิภาพ